7月盛夏，我们请来了中国科学院院士——沈岩教授.doc。
   

    保健楼三楼学术报告厅里座无虚席，任何可以利用的空间都加满了座椅，还有人不得不站在会场后面。医院许多学科带头人、科研骨干、研究生们一早就来到了会场，等待着沈院士为我们做关于“医学研究、科技创新与人才成长”的报告。
  

    正如网上描述的采访过沈院士的记者所说，第一眼看到他，立刻就能感受到他的爽朗和亲切。沈院士以“创新”为话题开始了他的精彩演讲。他说创新不仅仅是在于新，而更在于研究的科学价值和意义；创新不是形式，强调的是结果而非手段；创新Attachments/ReleaseAttachments/AttachmeAttachAttacchments/ReleaseInfo/Attachments男碌母叨取Ｔ谡鲅萁仓兴锤辞炕苏庋睦砟睢?BR>

    与其说沈院士这次来是作关于科研的学术报告，不如说是给我们年轻科技人员上了一堂生动的人生课。沈院士用他时而平缓时而激昂的话语阐述着一个又一个的人生哲理，听着他不时蹦出来的妙语警句，让人感觉心底豁然开朗。他用自己的奋斗经历（沈岩：从技工到院士.doc）告诫我们人生就象一场长跑，暂时落后并不可怕，只要咬紧牙关，坚持下去，谁能坚持到最后，谁才是真正的胜利者。他说即便是到了今天的地位他仍然是一天到晚都在学，在工作中学，向别人学、向成功学、向失败学。工作是最好的学习机会，要有事儿做才能进步、才能学到东西。不要只把工作当成谋生的手段，干得越多，学得越多，进步就越快。情商比智商更重要，但凡不能成功的人都是自己中途放弃了。他还提到一个观点，那就是要学会合作，懂得分享。他与国内多家单位及科研人员合作研究获得了不少有重大意义的研究成果，成功的基础就是互相尊重，充分认识对方的价值，充分发挥自己的价值，优势互补，使双方的价值叠加起来，产生充分的扩大效应。用他形象的描述就是“3个算盘珠儿，如果放在一根轴上，那加起来只是3,若放在不同的轴上将会是111，这么个简单的理儿”。 合作双方都要把个人、单位利益看得淡一点，工作是大家干的，先把活儿干出来，蛋糕做大，才是最重要的。

    沈院士还从科学研究类型、科研的基本流程、研究课题的评价、研究论文的评价方面对科学研究的全过程进行了系统阐述。尤其是在国家基金申请及高质量论文的撰写、投稿方面，沈院士用他十余年不停摸索总结的经验告诉我们一是要坚持不懈，二是不要对否定意见抱有不良情绪，要珍惜评审人的评价意见，不断从退稿中吸取经验，获得提高。

    我们大多数青年科技工作者都是好苗子，能否成功关键在于能否获得良好的学习机会及学习环境，医院应该尽量去营造这样的环境。沈院士认为永乐高ylg官网在这方面做得是很不错的，正是医院重视科研，全体人员充分认识到科研是医院可持续发展的强劲动力，才能使永乐高ylg官网在国内保持着竞争力。
沈院士的报告使我们年轻人倍受鼓舞，他用实例说到了大家的心坎里，解开了成长中的科技工作者在治学道路上遮蔽心头的迷雾。