火热盛夏，山川锦绣，万物荣华。7月24日，简短而隆重的新员工欢迎仪式在多功能厅举行，永乐高ylg官网迎来280余名刚入职的新员工。医院领导班子、直属及分支机构领导、各职能处室负责人、党总支书记等出席，见证新员工开启职业新篇章。仪式由党委副书记杨荣源主持。仪式后，新员工进行了岗前培训。

        余学清院长在致辞中对新员工加入省医大家庭表示了热烈欢迎。他表示，新员工到来为医院发展注入了新的血液，带来新的活力和希望。他送给大家4句话：“眼中有光、胸中有志、腹中有才、心中有爱。”，他勉励新员工：要敢担当、善作为；积极进取、勇往直前；知责于心、担责于身、履责于行；树立正确的成才观，用斗争精神迎接挑战、凭实干拼搏开创未来。余院长最后祝福新员工在省医这个新平台找到新目标、取得新进步，成长为“自己开心、父母放心、社会认可”的人。

党委副书记杨荣源主持欢迎仪式

        为加强组织纪律教育，树立团队精神，提高综合素质，帮助新员工迅速适应校园到职场的环境和角色的双重转变，医院还专题组织了新员工参加国防教育暨军事技能训练。仪式上，优秀新员工代表进行了军训成果汇报演出。

        五天军事化培训让新员工将国家安全意识、组织纪律、工作纪律等内化于心，外化于形。军训期间虽时有挫折和挑战，大家最终克服了重重困难，圆满完成了训练任务。几位新员工分享了感悟，表示“最大的挑战是坚持”“坚定意志方能克服现实困难”“团队的力量远胜于个人”。

        汇报演出上，新员工目光炯炯、身姿挺拔、步伐坚定、队伍齐整。军训成效显著，大家从思想到行动明显改观，迅速进入了状态，台下响起来热烈的掌声。

        接着，医院领导为新员工代表授工衣并赠书《生命河流摆渡人》。《生命河流摆渡人》讲述了省医历史上100位优秀人物的故事，寓意医学前辈对后辈的嘱托。新员工纷纷表示，在披上白大褂的那一刻，更加明了自己肩负的使命和责任。既已走上医学道路，必将坚定自己的选择，勇往直前，为解决病人疾苦和提供优质的医疗服务贡献自己的一份青春力量。

        身披白袍战衣，全体新员工举起右拳，在周琳书记带领下郑重宣誓：我愿谨记“大医厚德 精博至善”的院训，坚持“病人的生命、健康、安全高于一切”的服务理念，秉承“平等仁爱、团结协作、务实求进”的传统，为创建一流水平的现代化医院，为医学发展和人类健康奋斗终生！

        欢迎仪式后，新员工岗前培训拉开帷幕。余学清院长讲授第一课《高水平医院建设：回顾与展望》。他从省医的发源地、创始人和守护者讲起，回顾医院光辉的发展历程，展示医院高水平建设在医教研、学科建设、人才培养以及环境改善等方面取得的丰硕成果。围绕新时期医院高质量建设内涵、“十四五”期间医院建设工作重心、中长期战略目标-全力冲击国家医学中心、人才政策和引育举措等方面全面介绍了医院现状、定位、发展思路、和愿景蓝图，他特别指出，希望镌刻在省医骨子里的优良基因和光荣传统在一代代省医人身上传承并发扬光大。

        周琳书记以《医院文化与守正创新》为题为新员工授课。周书记通过一个个暖心动情的省医故事、典型的榜样人物，诠释“人民至上、生命至上”是永乐高ylg官网始终坚守的初心，演绎省医人的风骨和济世情怀，让新员工时刻铭记和传承省医精神、责任担当。新时代新征程，她期望新员工守住四心：信仰心、同理心、敬畏心、平常心。周书记从党建创新、科研创新、技术创新、管理创新、服务创新五方面介绍创新引领发展，最后，她寄语青年人要抵住诱惑，耐住寂寞，不畏艰难困苦，奋勇争先做出成绩，不负伟大时代、不负青春韶华。

        之后，杨小红副院长、黄惠根副院长及各职能部门负责人分别就智慧医院建设、后勤管理助力医院高质量发展、廉政教育-医务工作者的职业安全、医疗质量安全与医疗核心制度、医保规范管理、医学教育高水平建设工作要求、诚信规范开展科研、信息安全与制度保障、医院安全生产应知应会、医患沟通技巧、医院感染管理、人事管理篇、劳动纪律与考勤、职称晋升政策解读、干部人事档案管理要求、压力与情绪管理等课题进行授课。

        完成岗前培训的新员工纷纷表示，此次培训的课程设计丰富生动，推送的都是与个人成长和发展息息相关的内容，对大家快速熟悉医院管理要求、规范路径和流程、专项工作时间表，尽快融入新环境，更好地开展工作有很大的作用。同时，科研处、教育处和护理部也还为特定的新员工群体组织了专项培训。

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