通知公告博士后项目申请进出站指南在站管理招聘信息博士后风采

一、科室简介

永乐高ylg官网骨科成立于1954年，历经几代人的努力，现已发展成集临床，科研，教学为一体的综合基地，被评为广东省高水平临床重点专科。

二、合作导师及团队简介

郑秋坚，教授，主任医师，永乐高ylg官网骨科中心主任。

学术职务：中华医学会骨科分会委员，关节学组、康复学组委员；中国医师协会骨科医师分会常委、膝关节工作委员会副主任委员；中华医学会组织修复与再生分会软骨再生与康复专业学组委员，第一届粤港澳大湾区骨关节外科联盟主任等。

本团队致力于骨、软骨、肌腱疾病的发病机制与修复，及相关组织工程支架的研究，累计发表学术论文近50篇。近年来郑秋坚教授及团队成员主持国家自然科学基金面上项目、国家自然科学基金青年项目，及广东省，广州市科技重点项目等多项，科研经费充足。

三、招收研究方向

骨、软骨及肌腱组织工程修复支架的构建。

软骨、肌腱损伤及修复机制的相关研究。

骨关节炎发病机制研究。

人工关节置换术后无菌性松动的发病机制研究。

四、招聘条件及岗位职责

招聘岗位：招聘科研型博士后1－2名。在站时间：2－3年。

基本条件：35周岁以下，获得博士学位不超过3年。以第一作者发表过SCI论文。具有医学、组织工程学、生物学、分子生物学等相关专业研究背景。具有良好的团队协作能力和独立开展科研工作能力，以及优秀的沟通与中英文写作技能。骨科，组织工程相关专业及有动物实验经验者优先考虑。

岗位职责：开展科学研究工作，撰写论文，国际学术交流，积极申请各类科研项目。

出站要求：具体出站要求由博士后和导师协商，一般都高于基本出站条件（2篇IF≧3的原创性SCI论文或1篇IF≧3的原创性SCI论文+1篇中国卓越期刊原创性文章）

五、岗位待遇

（一）薪酬待遇

岗位	招收条件	年薪
I类博士后	近2年内在世界排名前 200 位的高校获得博士学位、或在国际著名科研院所从事过博士后工作（排名参照上海交大世界大学学术排名、QS 世界大学排名与泰晤士高等教育世界大学排名）；或者具有国际化视野、良好的科研素质和较强的科研创新能力，在本学领域取得较好成绩，近3年内曾发表（被接收）影响因子10.0及以上的 SCI收录论文1篇及以上人员，或发表（被接收）影响因子5.0 及以上的 SCI收录论文2篇及以上人员。	40万年薪
II类博士后	在专业排名前 20 名的国内知名高校博士毕业并获博士学位；或有 1 年以上境外高水平大学、研究机构交流学习工作经历；或在中科院及其下属研究院所做过一期博士后；身心健康，独立开展科研的能力较强。（专业学科排名参照武汉大学中国科教评价网“金平果排行榜”）	35万年薪
III类博士后	获博士学位，身心健康，受过良好的科研训练，能胜任本岗位工作。	30万年薪

1. 博士后薪酬采取多元投入，年薪总额上不封顶。

2. 博士后在站期间可申报国家和广东省的各类博士后人才项目；医院对入选国家博士后创新人才支持计划、广东省“珠江人才计划”海外青年人才引进计划等人才资助项目的在站博士后人员，配套资助20万元经费，其中10万元为生活补助，10万元为科研启动基金（项目要求单位配套的，按就高资助，不享受重叠资助）。

3.医院科研配套经费5-10万，本团队还将另外提供科研经费（具体面议）。

4.发表文章及申报基金受资助等享受医院丰厚的科研绩效奖励（以文件为准）。

5.鼓励并推荐博士后申报各类博士后资助项目及短期交流项目。

（二）福利待遇

1.博士后在站期间享受医院在职职工同等医疗待遇。

2.医院提供配套博士后公寓，不入住公寓者，额外给予4000元/月住房补贴。

3.博士后在站期间专业技术职称申报参照医院现行政策，出站考核特别优秀，对学科建设做出突出贡献者，可参考留院条件申请留院工作。

六、报名方式

请应聘者将个人材料发送至chenyfchenyf@foxmail.com。邮件标题请注明“姓名+博士后应聘”。联系人：陈老师。联系电话：13682910732。申请者信息将严格保密。

1.个人简历及1篇代表性论著全文

2.研究计划

3.专家推荐信2封（其中一份由博士导师提供），包括推荐人具体联系方式（电子邮箱、电话等）。

诚待您的加入！

返回列表