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关于2009级研究生中期考核(科研能力测评)的第二轮通知

点击数: 发布时间:2011-09-02

关于2009级研究生中期考核(科研能力测评)的第二轮通知

各科、室(研究所)

根据教育部有关文件精神和联合院校《学位与研究生教育管理规章制度》有关规定,结合永乐高ylg官网研究生培养规范化的要求,切实做好研究生过程管理,保证培养质量,现对2009级研究生的中期考核(科研能力测评)工作安排如下:

一、考核安排:

科研能力测评方式由研究生以PPT形式对课题进展情况进行汇报硕士生汇报时间控制在8分钟以内,博士生汇报时间控制在12分钟以内,并回答专家提问,同时检查原始实验记录及开题报告书。博士研究生全体硕士研究生按20%的比例抽选,由研究生科统一组织进行汇报,并视课题情况邀请院内外相关专家参与评判

博士生第一场汇报考核

时间:915日上午9 地点:保三会议室

汇报人员及次序魏立 张晓雪 黄焕雷 马伦超 肖飞 

博士生第二场汇报考核

时间:9153 地点:保三会议室

汇报人员及次序:  薛玉梅 陈炼 马建超 黄逸生 费世江

博士生第三场汇报考核

时间:9169 地点:保三会议室

汇报人员及次序:  邓兵梅 吴宜娟 徐开寿

博士生第四场汇报考核

时间:91610 地点:保三会议室

汇报人员及次序:  汪亮 杨磊 周少博

硕士生第一场汇报考核: 

时间:922日上午9 地点:保三会议室

汇报人员及次序:  熊建宁 黄侃 崔鹏 李汉华 彭龙 邓治亮 

硕士生第二场汇报考核: 

时间:923日上午9 地点:保三会议室

汇报人员及次序:  郭伟 王锋 温剑艺 胡孜阳 

硕士生第三场汇报考核: 

时间:923日上午10 地点:保三会议室

汇报人员及次序:  蒋芬 马娟 甘蓉 王宝萍

未抽选中的硕士生的中期汇报由导师在科室内组织进行,提前一周来研究生科领取《研究生科研课题评价表》。并于汇报后两天交到研究生科。

二、汇报内容

1. 年度计划要点和调整情况。简要说明是否按开题报告的计划进行,哪些内容根据国内外发展状况做了调整,哪些内容未按计划执行,原因何在。

2. 研究工作的主要进展和阶段性成果。(本部分是汇报的重要部分,请认真撰写)。分层次叙述开展的研究工作、取得的进展或遇到的问题等,给出必要的数据、图表。

3. 下半年的工作计划,以及对明年毕业工作的准备。

4. 存在的问题、建议等。对部分探索性强的研究,有可能未获得理想结果或甚至失败,请如实地反映,并说明原因。

5. 已获得的科研产出。列出已发表或录用的论文目录等。

三、考评结果

根据考核结果,做出优良、合格与不合格的评定。考核结果合格者,发放第二批院内配套课题经费。对于考核结果不及格的研究生不发放经费,停发绩效津贴,并作出再次中期考核或者淘汰的决定,被直接淘汰或第二次中期考核仍不及格的研究生予以结业处理。

四、考核要求和材料报送

09级博士研究生务必于9月10日前将《开题论证书》的电子版发送到 jiangli27556@vip.126.com 。09级硕士生的开题论证书的电子版由各级点长收集汇总后交到研究生科。

由研究生科统一组织的汇报考核,由研究生科于汇报当日携带考核表给专家填写。汇报的研究生携带以下材料到达会场:科研原始记录本、开题论证报告书打印版(务必与电子版内容一致)。

由导师组织的考核,参加评价专家不得少于三人(副高职称或博士学位获得者),在考核前一周来研究生科领取考核表,并于考核结束后两天内上交考核表。

        

二Ο一

附:

研究生科研课题评价表

研究生姓名:                    专业:                       时间:        年       月

评价项目(对照开题论证书)

   

优良

合格

年度计划要点和调整情况

研究工作的主要进展和阶段性成果

下半年的工作计划

科研产出是否达到预期目标

原始记录是否及时、准确、详细

对于课题研究过程中出现的问题是否有有效的解决途径

综合评价:

                                             签名:

    根据上述评价标准,对该生课题资助情况给予综合评估,在相应分值位置地方打并提出对课题的建议,以对研究生接下来的工作给予指导。

 

 

关于做好2009级研究生中期考核的通知-科研能力测评1-第二轮通知.doc